基本信息，姓名：百捷简历，意向：绩效考核专员，工作经历，工作描述：一、2013年7月至今绩效管理科组长职位<br/>岗位定位为绩效，但在此期间工作内容涉及绩效、架构日常管理、人员调动、人员晋升、员工测评、员工转正管理、大学生动态管理与培养、校园招聘、大学生岗前培训、以及部分企业文化。<br/>1、负责组织绩效的实施：协助集团对12家生产子公司下达年度考核指标，并且按月对子公司进行经营评价以及排名公

基本信息，姓名：百捷简历，意向：机械结构工程师，工作经历，工作描述：1、负责工程机械中连续墙产品的零件及部件（连续墙抓斗臂架、工作装置）的结构设计（三维图纸和工程图纸的绘制），产品的技术改进工作；对零部件的工程图纸进行校对、标准化审核工作；对PDM系统内图纸进行升级维护等工作。<br/>2、跟踪产品的加工生产过程，及时和生产、工艺等部门进行沟通，对产品的生产提供技术支持工作。<br/>3、根据客户

基本信息，姓名：百捷简历，意向：公众号编辑/内容运营，工作经历，工作描述：负责APP三分之一内容运营<br/>合作资源接洽<br/>用户运营<br/>数据分析提升日活，停留时间，留存状况。收入<br/>APP推送选材<br/>分析竞品<br/>协调技术部门完善产品<br/><br/>经历了产品从0-1的全部过程，从1.0版本到2.4版本<br/><br/>曾经负责跟Panli旗下6city合作海淘

基本信息，姓名：百捷简历，意向：开发总监，工作经历，工作描述：1.根据公司要求对候选集中型项目进行周边业态、周边市场价格、周边客户群等全方位调研分析，并给到项目选型建议；<br/>2.给出价格标准方案与成本收益测算；<br/>3.组建并管理集中型项目调研小组；<br/>4.制定本部门日常运作与管理方案并对接系统建设:；<br/>5.对市场中集中型业务的发展做持续关注与分析，定期与决策层汇报；<br

基本信息，姓名：百捷简历，意向：HRBP经理，工作经历，工作描述：公司自成立至今已发展14年，专注整合线下营销推广服务，多年来服务众多世界500强企业与本土知名品牌，为超过30个企业近50个知名跨国和本土品牌提供服务。包括：营销活动的创意和策划、大型公关路演、会务和新闻发布会、多线路全国性巡回路演、店内促销、终端理货、多渠道产品试用、呼叫中心和数据库营销、各种促销宣传品的设计和制作等。<br/>1

基本信息，姓名：百捷简历，意向：商品主管—客服主管，工作经历，工作描述：1、客户服务部工作期间，担任部长助理，处理办公室日常行政工作，包括公文写作，市场质量信息汇总和分析，准备和组织会议，走访终端客户，完善客服制度流程，以及新员工的团队建设。<br/>2、在销售部驻点四川市场，负责代理商的维护和管理，辅助代理商货款回收，帮助维护客户，协助代理商完成销售目标，收集市场数据制作销售报表并形成报告。<b

基本信息，姓名：百捷简历，意向：董事／总监，工作经历，工作描述：1，协助总监处理日常事物； <br/>2，日常大客户的维护与沟通； <br/>3，对业务员的销售各种报表数据的整理，汇总，分析，处理；<br/>4，年度各业务目标任务分解及分配；<br/>5，参与部门内部人员招聘相关工作； <br/>6，安排每周部门举行的每周例会，做会议记录，并就会议记录做相关事项跟进处理；<br/>7，协助总监年度

基本信息，姓名：百捷简历，意向：前台主管，工作经历，工作描述：1:协助主任接待总经理的来访客户服务。<br/>2:负责总经理办公室日常卫生及饮食。<br/>3:安排员工日常服务接待工作和分诊、预约到院情况。<br/>4:协助行政做好会议接待工作。 <br/>5:协助采购做物品采买工作。<br/>6:协助财务统计每日的用餐人数。<br/>7:协助护士长统计每月到诊量。<br/>8:接待重要客户的服务

基本信息，姓名：百捷简历，意向：电子技术研发工程师，工作经历，工作描述：2012.07~2015.04 在武汉高德股份有限公司工作，主要从事红外热像仪研发工作。<br/> 红外热像仪的组成：外热像仪由红外镜头、红外探测器、机芯电源板、FPGA数字图像处理板、信号链路处理板、结构件外壳组成。<br/> 红外热像仪的工作原理：红外镜头将远红外光聚焦到红外探测器上，红外探测器再将红外

基本信息，姓名：百捷简历，意向：售前工程师，工作经历，工作描述：公司主要业务为电厂燃料智能化改造方向，主要包含车辆管理、煤样管理、煤场管理的硬件及软件产品。<br/>1、负责的主要工作包含前期电厂的技术沟通，编写技术方案、可研报告等协助电厂立项申请项目资金。<br/>2、招标文件及投标文件的编写和中标后于电厂的技术协议谈判。<br/>3、公司文件的整理，包含公司标准文档的整理，面对客户的PPT编写