求职意向
工作类型： 全职
薪酬待遇： 3000-4000元
工作经验： 二年
到岗时间： 随时到岗
期望工作地区： 南京市
期望工作岗位： 销售部经理 销售主管 区域销售经理
自我评价
6年的连锁企业管理经验，很强的业务拓展能力与团队建设和管理能力。
工作经验
02年 南京新百商场促销员
03年-09年 五星电器，曾任职过门店柜长，江苏地区零售主管（江苏），品牌操作经理（南京）。
工作描述：
1.根据市场的销售状况及产品的性能、质量、外观与同类商品的价格对比优势、综合毛利的预估采购商品
2.依据阶梯销售规模与厂家对销售毛利、营销费用、库存管理等进行谈判
3.制定季度、月度采购规模与销售计划。执行、跟进达成公司的销售、毛利、管理指标
4.日常销售与节庆销售的促销活动的策划与执行
5.市场销售信息的跟进与分析，关注竞争对手的情况。结合自身营销方案提出建议，保证计划的顺利实施
7.新开门店及改造门店与供应商之间进场协议的洽谈、装修进度的管理、促销资源的准备、销售团队的建设
教育培训
1999.9-2003.8 南京联合大学（机电一体化）
其他技能
计算机能力： 一般 本地方言： 一般
第一外语： 英语 一般
联系方式
联系电话：13888888888
电子邮件：t135@ijianli.com
